Como ya os hemos ido comentando, todo aquel trabajador/a que haya pertenecido a la empresa en los años 2010, 2011 y 2012, tiene derecho a reclamar su parte económica correspondiente a la subida salarial firmada en el nuevo convenio de Contact Center.
Por ello y para que os sea más fácil dicha tarea, hemos creado una plantilla que simplemente debéis rellenar con vuestros datos y entregarlo en el centro de trabajo donde hayáis estado.
Debéis entregar dos copias, una para la empresa y otra para vosotros. Aseguraos de que dicha copia que os quedéis tenga firmada la parte de "recibí", simplemente para acreditar que habéis solicitado vuestros atrasos
Para acceder a la plantilla e imprimirla, pincha aquí
Además, os dejamos las tablas para que calculéis los importes que os corresponderían percibir
Accede a las tablas pinchando aquí
Para cualquier duda, nos tenéis a vuestra disposición.
Un saludo
lunes, 11 de junio de 2012
viernes, 8 de junio de 2012
ATRASOS SALARIOS ANTIGUOS EMPLEADOS
Como os comunicamos días atrás, la empresa ha de abonar las cantidades correspondientes a la subida salarial de estos años atrás.
El motivo de volver a tratar este tema, es porque hay compañeros/as que ya no trabajan con nosotros, pero que si lo han hecho en los periodos que os indicamos, tienen derecho a solicitar el pago de dichos atrasos.
Por tanto, si te encuentras en esa situación o si conoces a algún ex-compañero/a que no conozca la situación, avísale.
Es muy sencillo. Solo tienen que acudir al centro de trabajo (Viapol o Los Arcos) y entregar un escrito explicando la situación, es decir, que es antiguo trabajador/a y desea que le sean abonadas las cantidades correspondientes de dichos atrasos por el periodo trabajado en la compañía.
Para cualquier duda no dudéis en consultarnos.
Un Saludo
El motivo de volver a tratar este tema, es porque hay compañeros/as que ya no trabajan con nosotros, pero que si lo han hecho en los periodos que os indicamos, tienen derecho a solicitar el pago de dichos atrasos.
Por tanto, si te encuentras en esa situación o si conoces a algún ex-compañero/a que no conozca la situación, avísale.
Es muy sencillo. Solo tienen que acudir al centro de trabajo (Viapol o Los Arcos) y entregar un escrito explicando la situación, es decir, que es antiguo trabajador/a y desea que le sean abonadas las cantidades correspondientes de dichos atrasos por el periodo trabajado en la compañía.
Para cualquier duda no dudéis en consultarnos.
Un Saludo
miércoles, 6 de junio de 2012
ATRASO EN LOS SALARIOS
Compañer@s. Como ya sabéis, la empresa tiene pendiente de abonar los atrasos correspondiente a nuestro salarios de los años 2010-2011 y hasta Junio de 2012.
Os pasamos unas tablas donde tenéis desglosado los importes en función a vuestra categoría y vuestro número de horas de contrato.
Os pasamos unas tablas donde tenéis desglosado los importes en función a vuestra categoría y vuestro número de horas de contrato.
ATRASOS 2010/2011
|
Categorías
|
39Horas/semana
|
35Horas/semana
|
30Horas/semana
|
25Horas/semana
|
|
Teleoperador
|
129,56€
|
116,28
|
99,66
|
83,05
|
|
Telep. Espec
|
135,62€
|
121,6
|
104,24
|
86,85
|
|
Coordinador
|
148,50€
|
133,26
|
114,2
|
95,18
|
|
Supervisor B
|
156,67€
|
|
|
|
|
Supervisor A
|
164,13€
|
|
|
|
ATRASOS HASTA JUNIO 2012
|
Categorías
|
39Horas/semana
|
35Horas/semana
|
30Horas/semana
|
25Horas/semana
|
|
Teleoperador
|
32,55€
|
29,21€
|
25,04€
|
20,86€
|
|
Telep. Espec
|
34,04€
|
30,55€
|
26,19€
|
21,82€
|
|
Coordinador
|
37,31€
|
33,45€
|
28,69€
|
23,91€
|
|
Supervisor B
|
39,26€
|
|
|
|
|
Supervisor A
|
41,13€
|
|
|
|
TOTAL A COBRAR 2010/2011/2012
|
Categorías
|
39Horas/semana
|
35Horas/semana
|
30Horas/semana
|
25Horas/semana
|
|
Teleoperador
|
162,11€
|
145,49€
|
124,64€
|
103,91€
|
|
Telep. Espec
|
169,66€
|
152,15€
|
130,43€
|
108,67€
|
|
Coordinador
|
185,81€
|
166,71€
|
142,91€
|
119,09€
|
|
Supervisor B
|
195,93€
|
|
|
|
|
Supervisor A
|
205,26€
|
|
|
|
Suscribirse a:
Entradas (Atom)